劳务合同签订一年被辞退补偿多少
宁波市海曙区刑事律师咨询
2025-06-28
劳务合同签订一年被辞退，应获赔偿。依据《劳动合同法》，工作满一年应支付一月工资作为补偿，未及时处理可能导致劳动者权益受损，企业面临法律诉讼。
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